اسکرام مستر کسی که از بهبود مستمر تیم پشتیبانی می کند. اسکرام مستر یک مربی و راهنمای است که تضمین میکند تیمش چارچوب اسکرام و اصول آن، ارزشها و شیوههای آن را درک می کند. آنها رهبر خدمتگزاری هستند که به طرق مختلف به تیم خود کمک می کنند.
وظایف اسکرام مستر ممکن است شامل موارد زیر باشد:
تسهیل مکالمات بین اعضای یک تیم یا بین تیم ها برای حل تعارض و بهبود همکاری
مدیریت موانع برای تمرکز تیم بر روی کار
مربیگری تیم به سمت خود مدیریتی بهتر
همه این عناصر در نهایت می توانند به تیم کمک کنند تا از فرآیند تکرار شونده اسکرام برای ایجاد محصولات، خدمات و ویژگی هایی که مشتریان دوست دارند استفاده کند.
مسئولیت های اسکرام مستر حرفه ای چیست؟
Scrum Master(n):
فردی در تیم اسکرام مسئول اجرای چارچوب اسکرام، مربیگری دیگران برای درک بهتر آن، و توانمندسازی تیم برای بهبود مستمر است.
اگر اسکرام مستر شوید، مسئولیت های روزانه شما به زمینه بستگی دارد. برخی از سازمانها و کسبوکارها از مکانیک اسکرام «توسط کتاب» استفاده میکنند در حالی که برخی دیگر ممکن است از رویکرد متفاوتی استفاده کنند. به طور کلی، به عنوان یک اسکرام مستر، مسئولیت شما کمک به تیم خود برای درک و استفاده مؤثر از اسکرام است.
وقتی شما اسکرام مستر هستید، مهم است که این تنها مسئولیت شما در قبال تیم باشد. توانایی شما برای مربیگری و خود چارچوب، برای مثال، اگر وظیفه داشته باشید که نگران بودجه یا نحوه انجام کار باشید، با مشکل مواجه خواهد شد. این موارد خارج از مسئولیت و تمرکز نقش شما است.
علیرغم برخی تغییرات روزمره، اکثر اسکرام مسترها دارای این مسئولیت های اساسی مشترک هستند:
- فرآیند و شیوه های اسکرام را ایجاد کنید
- در مورد ارزش های اسکرام آموزش دهید
- در صورت امکان به تیم کمک کنید تا مشکلات را حل کند
- تیم اسکرام را از مزاحمت ها یا تداخل های غیر ضروری محافظت کنید
- جلسات تیمی مانند اسکرام روزانه، برنامه ریزی اسپرینت و بررسی های گذشته را تسهیل کنید
تیم های اسکرام مسطح هستند. هیچ سلسله مراتبی در نقش های تیمی وجود ندارد. اما یک استاد اسکرام به اعضای تیم در مورد ابزارها و تکنیک های خود مدیریتی آموزش می دهد و سپس به عقب برمی گردد تا تیم بتواند خود سازماندهی کند. به عنوان مثال، یک تیم اسکرام بالغ اغلب می تواند یک اسکرام روزانه ارزشمند را بدون اسکرام مستر خود رهبری کند. اسکرام مستر یک مدیر تیم نیست، بلکه یک مربی فرآیند و یک رهبر خدمتکار است
چارچوب اسکرام در یک نگاه
مشاغل اسکرام مستر و مسیرهای شغلی
امروزه بسیاری از صنایع به دنبال اسکرام مسترها و سایر آژیلیست ها هستند. شاید از خود بپرسید که آیا آنچه را که برای دنبال کردن یک شغل استاد اسکرام لازم است دارید ؟ اسکرام مستر ها خوب تمایل دارند با این ویژگی ها ارتباط برقرار کنند:
- من طبیعتا روی تیم تمرکز می کنم
- من از کمک به رشد و توسعه افراد لذت می برم
- من مردم مدار هستم
- از کمک به دیگران برای سازگاری با تغییرات لذت می برم
- من در تسهیل بحث ها خوب هستم
- از توانمندسازی تیم ها لذت می برم
- من دوست دارم اطمینان حاصل کنم که مردم اولویت ها را درک می کنند
چه تجربه داشته باشید و چه هرگز به عنوان اسکرام مستر کار نکرده باشید، بسیاری از صنایع به دنبال مربیان فرآیند اسکرام برای تیم های زیر هستند:
- توسعه نرم افزار
- فن آوری
- توسعه محصول
- بازاریابی و تبلیغات
- خدمات مالی
- اداره جلو
- طرح
- ساخت و ساز
- دولت
طرز فکر اسکرام و اجایل در محیط های کاری در سراسر جهان رایج تر می شود. در حالی که این شیوهها از توسعه نرمافزار سرچشمه میگیرند، اما در حال گسترش به انواع تیمهایی هستند که محصولات و نتایج مورد علاقه مشتریان خود را ارائه میدهند.
آیا شبیه به نقش های دیگر مانند مدیر پروژه یا محصول است؟
اسکرام مستر چیزی است که به آن پاسخگویی خاص در تیم اسکرام می گویند . هنگامی که در حال انجام این موقعیت در تیم هستید، مدیر پروژه، مدیر محصول، تحلیلگر تجاری یا موارد مشابه نیستید.
یک اسکرام مستر بر اصول agile و مربیگری تیم خود متمرکز است. آنها بر روی هدایت، فرماندهی و کنترل پروژه ها به روشی که اغلب یک مدیر پروژه تمرکز می کند، متمرکز نیستند.
شرکت فنی مهندسی آروند – ارائه دهنده خدمات سئو، دیجیتال مارکتینگ، طراحی و ساخت سایت و برنامه نویسی
